3月12日,(上海网店运营培训)淘工作举办的首届“312全民加薪狂欢节”开幕。据了解,此次活动为期15天,飞猪、闲鱼、支付宝校园生活、高德地图等10条阿里核心业务线,以及阿芙精油、老板电器、欧时力、林氏木业等淘系200多家SKA商家,为电商求职者提供近万个工作岗位。
求职者可进入和「加薪」紧密相关的游戏场景,领取红包。同时,本次活动还融入了多种互动场景:录制首次电商专场电视大型求职节目,在淘宝直播接入连续一周企业探营的直播活动等。
淘工作是阿里巴巴旗下垂直电商招聘网站,阿里巴巴平台的(
网店运营培训)电商大数据库为淘工作提供了强大的支撑,成为淘工作切入垂直招聘市场的优势所在。目前,平台上已经有阿里巴巴集团、老板电器、小米通讯、方太集团等上万家SKA企业及大卖家在发布岗位。1500万电商从业人群在这里寻找职业机会。
淘工作在人才服务上的战略从“小和准”两个属性出发,使“垂直”和“精准”的想象空间在最大范围内向电商行业展示。
“可信度和人才匹配精准度不高是当下招聘行业的根本痛点。”淘宝工作项目负责人表示。
为了解决这些痛点,(
上海网店培训)淘工作要求入驻企业使用淘宝账号一键登录,提高信息可信度。
同时,淘工作引入了阿里大数据,大幅提升了企业和人才之间的精准匹配度。据淘工作项目负责人介绍,针对招聘方,平台会收集电商企业在阿里数据库中的标签,并根据这些标签建立企业所需要的人才模型,企业对于人才的判断可更加精准,从而节约沟通成本、时间成本与试错成本。
而面向求职者,淘工作则会根据其消费数据分析其岗位需求,比如(
网店培训)数据显示一位求职者经常在杭州市的余杭区消费,就此可以推断余杭区为其活动区域,在定推岗位时,为他推送余杭区及附近的企业会更加符合其求职需求。
据悉,淘工作还将推出一站式的hr招聘系统,实现全自动化简历管理并接入淘宝大学等三方人才培训通道,完善人才成长链路最终实现电商人才的生态闭环。
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